С 14 декабря в России вступили в силу новые правила
На сайте Министерства здравоохранения России появился соответствующий приказ. Теперь листок нетрудоспособности можно оформить и получить в электронном виде, наряду с бумажным носителем.
Однако, для его получения, помимо документа удостоверяющего личность, потребуется еще и СНИЛС. Также станет доступен дистанционный способ оформления больничного листа.
Так что россияне, у которых два работодателя, смогут отправить одному из них номер электронного документа, а не получать его дважды. Оплачиваемый период больничного по уходу за ребенком составит максимум 15 дней, при этом больше не будет ограничиваться по срокам.
В случае, если один родитель находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, то другой член семьи сможет оформить лист нетрудоспособности при болезни второго ребенка.
